大家的微信里面有或多或少会有几个微商，现在比较多的方式就是微商代理，基本遍地都是。所以微商乱价的情况是很多的，那么防止微商乱价怎么做?下面的内容中，小编会介绍一些方法的。

　　1、根据零售价格给促销算提成。

　　设定阶梯提成政策。按照标价卖的提成最高。促销通过保卡+顾客发票复印件结合核算提成。虽然麻烦点，但是效果不错。(你要是问我促销会不会拿其他发票顶数，我只能说你这个业务管理者做到头了)

　　2、设定缓冲地带。

　　给促销员每个月一次低价的机会，设定让利幅度。超过了就从促销员的提成里扣除。规定范围内的低价不追究责任，超过范围严惩!促销员一旦有了降价的决定权后，反而不降价了。

　　3、宁杀错不放过!

　　只要听到有乱价的消息，不管是不是真的，先过去掘地三尺!

　　不要怕冤枉了员工，他要真是清白的，回头给他道歉!一定要给所有人留下对于乱价绝对不放过的深刻印象。

　　乱价之所以不能根治，根本原因就在这里。业务过来一查，找不到真凭实据，只好不了了之。时间长了，乱价就从隐性行为变成明目张胆。

　　4、一次乱价终身歧视!

　　这个比较狠!逮住一次乱价行为，开除他吧你又觉得可惜，那就当月工资直接80%!让他也尝尝工资被“乱价”的痛苦。

　　乱价根本的原因就是供大于求

　　公司产能过剩。生产的产品没有到达消费者手中，或者说没有消费完毕，消费手中还有产品可供使用，没有购买的需求和欲望。

　　小代理疯狂涌入 。在公司和大团队的运作下，产品知名度迅速打开，得到越来越多的人认可，微商入门门槛比较低，造成全民代理，卖家比买家多。

　　中高经销商倾销。在消费者手中有货，不需要购买的情况下，小代理没有找到新的客户，不能力出货，所以就没有进货，而中高层急需发展新的代理，把压在手里的货变现，主动降低销售门槛，使小代理成为终端客户，中高层变成小代理，恶性循环。

　　以上这些办法都只能治标不能治本。真正消除乱价行为还在于公司不断的宣传以及终端执行的不断关注。小编在以上的内容中，还为大家介绍了其中的原因，希望可以解决你的问题。感谢大家对开淘网的支持了。

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